"协助总裁制定公司的营销发展战略，根据营销战略制定并组织实施完整的营销计划，领导团队将计划转变为营销结果;

2、参与制定公司年度预算，引导和控制市场营销工作的方向和进度;

3、分解业绩任务指标，制定责任和评价办法，制定、调整公司一切运营政策;

4、定期对市场销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和营销计，制定和预防纠正措施，确保营销目标和营销计划的顺利实施；

5、组织部门开发多种营销手段，完成业绩及回款任务；

6、主持公司重大营销合同的谈判和签订工作；

7、进行客户分析，挖掘市场需求，开发新的客户和新的市场领域;

8、帮助建立、补充、发展和培养业务团队；

9、负责重大公关活动的处理；

10、主持制订公司营销管理营销管理工作的有关的业务政策、规章制度制度，实施细则和工作程序，经营销管理、销售政策制度，批准后组织实施。"